生活中，很多小伙伴不知道见招拆招什么意思（见招就拆招）?今天小编针对这个问题做了这篇文章，详细内容我们来看一下。

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见招拆招什么意思（见招就拆招）

生活2022-11-051045

今天，我将与你分享当你看到它时采取行动意味着什么的知识，并且也解释当你看到它时如何采取行动。如果你碰巧解决了你现在面临的问题，别忘了关注这个网站，现在就开始！

本文目录一览：

1、见招拆招的意思？ 2、见招拆招的前一句是什么 3、贱招拆招是什么意思？

见招拆招的意思？

案例1:

单位A部门想组织一个大型活动，但是人手不够。主管领导召集相关部门开协调会，明确要求我部一名骨干调到A部参加工作三个月，不排除刘备借荆州——有借的倾向。我们部门也很忙，不能没有这个主心骨，但也不能公然违抗分管领导的安排。我们做什么呢死结，无解？？？

拆解策略:分离

我们部门的领导自然同意了分管领导的安排。他的回应是:让骨干玩“分家”——人不上桌，就是“兵马未动，桌椅板凳先行。”我在A部门给这个骨干安排了桌椅电脑等办公设备，让他两边兼顾，工作地点不限，但工作内容可以以我们部门为主。随后，向分管领导汇报:借调人员已安排到位。按照部门领导的指示，骨干开始每天坐过去，然后坐两边，再慢慢过去。a部门厌倦了为这一天谈判，于是不了了之。桌子和椅子都还在。......

案例二:

单位发年终奖，我部获先进集体奖金5万元。但是到了下半年，一个同事S被调到了另一个部门，碰巧他的新部门也提前了。我们应该给他加分吗？没有明文规定。不管酷不酷，多了就多了。我们做什么呢死扣，无解？？？

拆除策略:静态制动

我们领导的做法是:等一下，看看那边的情况。最后一次询问，他的新部门给了他！这是浪费时间。他在那里有人。他分钱的时候怎么敢把他们送走？)于是我们领导很关心地给他打电话:我们这里也给你准备了一份，嗯？在那边分？唉！规则是只能享受一次，就这样吧。——他也觉得自己是个好人。

案例三:

单位的A部门负责接收文件，把一个本该由A部门承担的大型检查迎接工作签批给我们部门牵头——坑真的不浅。不收，大领导签了，不敢退；接受吧，责任大，任务重，怕是吃不消。我们做什么呢死了，无解？？？

拆台策略:以其人之道还治其人之身。

我们既然牵头，就制定了这项工作的分工方案，把最难啃的两块骨头:起草汇报材料和准备考察材料，交给了A部门，又邀请了其他几个部门加入，负责对接、派车、安排工作餐等一些不痛不痒的工作，只是摆个花瓶。并且分工方案由单位负责人签字，发给他们。A部领导接到分工后立刻石化了...最后，检查非常成功。

见招拆招的前一句是什么

士兵来了，就会把水堵住。

见招拆招的意思是用什么方法来处理任何问题。

形容当事情需要解决时，可以一针见血，找到主要原因来解决问题。

贱招拆招是什么意思？

拆解就是把一个招式拆开来讲解，通常在师徒训练中说。比如招宝太极拳的动作，动作可以分解为:举起手；双手闪烁；改善双手向前等动作。相应的解释是——对方一拳，我就用手“化解”；闪身下去，把对方扔出去。

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